Formation Evaluer sa compétence managériale et son style de leadership

• Réaliser un positionnement des compétences managériales par rapport à un référentiel de compétences validé
• Analyser son style de leadership
• Définir des axes d’amélioration
• Identifiant les compétences clés à développer en amont d’une action de formation

Contenu de la formation
• Auto- évaluation de la compétence managériale
• Evaluation par un ou des tiers
• Passation de plusieurs tests certifiés (Succès insight, Profil R)
• Analyse des points forts et des points faibles
• Identification des besoins de formation
• En option mise en place d’un 360°
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