Formation Maîtrise de la paie

• S’approprier l’ensemble des techniques de paie
• Calculer avec exactitude les cotisations
• Savoir prendre en compte les différents types d’absences maladie et les variations du temps de travail
• Appliquer la bonne règle pour les avantages en nature et frais professionnels
• Maîtriser les particularités de la paie liée au départ du salarié

Contenu de la formation
Le temps de travail rémunéré et les aménagements
• La durée légale du travail, les aménagements conventionnels autorisés et le plafond à ne pas dépasser
• Qu’est-ce que le « temps de travail effectif »
• Les heures supplémentaires et leur contrepartie : majoration ou repos ?
• La gestion du temps partiel en paie
Règles applicables aux avantages en nature et remboursement de frais
Les règles de calculs des charges sociales patronales et salariales
• Urssaf
• Assurance chômage
• Retraite complémentaire
• Prévoyance
• CSG, CRDS, forfait social
• Proratisation du plafond et neutralisation
Absence maladie, accident du travail et maternité
• Les IJSS
• Le principe de la garantie du net
• Temps partiel thérapeutique
• Indemnités de prévoyance
Les cotisations des cadres
La régularisation des bases de cotisation : mode d’emploi
Le CICE
Les particularités de la dernière paie
• Les limites d'exonération des indemnités de licenciement
• La rupture conventionnelle : indemnités de rupture, forfait social, …
• La paie en cas de démission
• L’indemnité compensatrice de préavis
• L’indemnité de congés payés
• Les remboursement de frais (abonnement transport, ..)
• Réaliser et sécuriser le solde de tout compte

Aspects déclaratifs et paiement
• Les déclarations à effectuer et les échéances à respecter
• Paiement des charges et les différents interlocuteurs
Chaque partie se termine par un exercice d’application et un tour de table questions/réponses

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